Nueva ley laboral en Grecia permite jornadas de hasta 13 horas
ADN
En Grecia, recientes cambios en la legislación laboral permiten ampliar la jornada diaria hasta un máximo de 13 horas, lo que representa un giro significativo en las condiciones de trabajo y suscita debates sobre los derechos laborales en el país.
Tl;dr
- Parlamento griego aprueba jornadas laborales de hasta 13 horas.
- Sindicatos y oposición denuncian retroceso en derechos laborales.
- Gobierno defiende medida como voluntaria y económicamente necesaria.
División política y social por la reforma laboral
Las recientes modificaciones legales que permiten jornadas de hasta 13 horas diarias en el sector privado han desencadenado un fuerte debate en Atenas. El Parlamento griego, tras dos intensas jornadas, dio luz verde a la reforma el jueves 16 de octubre de 2025, impulsada por la mayoría conservadora. Por el contrario, la principal fuerza de la oposición, Syriza, ha calificado la medida de «monstruosidad legislativa», insistiendo en que supone una marcha atrás sin precedentes en los derechos laborales.
Movilizaciones sindicales y recelos sociales
El descontento no se limita al ámbito político. Los principales sindicatos ven en este cambio un retorno a condiciones laborales propias del pasado. A principios de octubre, el país experimentó varias huelgas generales que paralizaron parcialmente su actividad, reflejando una profunda preocupación social. Aunque desde el Ejecutivo se asegura que la opción será siempre voluntaria y limitada a un máximo de 37 días al año —lo que representa unos tres días mensuales—, los trabajadores continúan mostrando reservas. La ministra de Trabajo, Niki Kerameus, trató de tranquilizar con la promesa de un incremento salarial del 40% para quienes acepten estas largas jornadas.
Contexto económico: empleo y precariedad persistente
En un contexto donde el desempleo se ha reducido drásticamente —del 18% al 8% en apenas seis años—, Grecia sigue arrastrando salarios notablemente bajos dentro del continente. Según datos de Eurostat, solo Bulgaria y Hungría presentan peores cifras salariales. Tal circunstancia lleva a muchos empleados a aceptar extensas horas extras; no en vano, cerca del 21% de los griegos entre 20 y 64 años trabaja más de 45 horas semanales, doblando así la media europea.
Dudas sobre flexibilidad y competitividad
Varios elementos explican esta crispación:
- Liberalización progresiva del mercado laboral desde 2024.
- Dudas sobre el respeto al descanso mínimo diario.
- Creciente presión sobre los salarios más bajos.
Mientras el Gobierno insiste en que esta flexibilización refuerza la competitividad nacional y otorga libertad al trabajador para decidir, los detractores temen que se consoliden nuevas formas de precariedad. El tiempo dirá si este polémico giro supone una oportunidad o una carga añadida para los asalariados griegos.